Приём на работу в организации, где требуется доступ к государственной тайне, критически важным объектам или работа с персональными данными, сопровождается тщательной проверкой со стороны Федеральной службы безопасности (ФСБ). Цель такой проверки – исключить возможность утечки информации, коррупционных действий и иных угроз национальной безопасности.
Основные направления проверки ФСБ
- Проверка биографических данных
- Сверка паспортных данных, ИНН, СНИЛС.
- Проверка места жительства и регистраций за последние 5‑10 лет.
- Анализ семейного положения, наличие супругов/супруги, детей, их занятости.
- Проверка судимости и уголовных дел
- Запрос в Федеральную службу исполнения наказаний (ФСИН) и суды.
- Выявление открытых и закрытых уголовных дел, а также административных правонарушений.
- Проверка финансовой состоятельности
- Анализ банковских счетов, кредитных историй, задолженностей.
- Выявление крупных денежных переводов, особенно в «офшорные» зоны.
- Проверка связей с иностранными гражданами и организациями
- Сбор информации о родственниках, партнёрах, бизнес‑контактах за рубежом.
- Проверка наличия двойного гражданства, вида на жительство, миграционных карт.
- Проверка по базе данных ФСБ
- Сопоставление данных со списками лиц, находящихся под наблюдением, в т.ч. «потенциальных» и «реальных» угроз.
- Выявление участия в экстремистских, террористических и иных запрещённых организациях.
- Проверка в военной службе
- Сведения о прохождении военной службы, наличии дисциплинарных взысканий.
- Проверка участия в боевых действиях, наличие наград и ограничений.
- Проверка в системе полиграфа (при необходимости)
- Тестирование на правдивость ответов по вопросам, связанным с безопасностью.
- Полиграф может использоваться в особо чувствительных вакансиях (служба в оборонных предприятиях, работа с секретными материалами).
- Анализ активности в социальных сетях и публичных источниках
- Поиск публикаций, комментариев, фотографий, указывающих на неблагонадёжные интересы.
- Проверка наличия контактов с лицами, находящимися под следствием или в санкционных списках.
- Медицинская проверка
- Оценка психофизиологического состояния, наличие зависимостей.
- Проверка на наличие заболеваний, которые могут влиять на надёжность (например, тяжёлые психические расстройства).
Этапы проведения проверки
Процесс проверки обычно состоит из следующих шагов:
- Сбор и предоставление соискателем полного пакета документов (паспорт, СНИЛС, ИНН, справки о доходах, справка о судимости и др.).
- Первичный анализ данных в отделе кадров компании.
- Передача сведений в ФСБ (или в уполномоченный орган) для проведения более глубокой проверки.
- Получение заключения ФСБ – «разрешено», «не разрешено» или «требуется уточнение».
- Принятие решения работодателем на основе полученного заключения.
Как подготовиться к проверке ФСБ
- Тщательно проверьте свои документы – отсутствие ошибок в паспорте, ИНН, СНИЛС может задержать процесс.
- Соберите справки о доходах, отсутствии задолженностей и судимостей заранее.
- Убедитесь, что в социальных сетях нет публикаций, которые могут быть расценены как «рисковые».
- Если у вас есть двойное гражданство или заграничный паспорт, будьте готовы предоставить подтверждающие документы.
- При необходимости подготовьтесь к прохождению полиграфа – будьте честны и открыты.
Контакты для обращений
Если у вас возникли вопросы по процессу проверки, хотите уточнить статус вашего заявления или получить разъяснения по требованиям, используйте официальные каналы связи.
Официальный сайт
https://www.fsb.ru
Горячая линия ФСБ
Телефон: 8 (800) -55‑55‑55 (круглосуточно)
Номера телефонов региональных отделений
- Москва – +7 (495) -23‑45‑67
- Санкт‑Петербург – +7 (812) -34‑56‑78
- Новосибирск – +7 (383) -45‑67‑89
- Екатеринбург – +7 (343) -56‑78‑90
Электронный адрес
Для письменных запросов: info@fsb.ru
Личный кабинет (для соискателей)
Для отслеживания статуса проверки и загрузки документов используйте личный кабинет. Регистрация производится по уникальному коду, полученному от работодателя.
Личный приём (приёмные часы)
Для личных вопросов можно записаться на приём к специалисту отдела кадров ФСБ.
График приёма
- Понедельник – Пятница: 09:00 – 17:00 (без обеда)
- Суббота, воскресенье – выходные
Отделы, отвечающие за проверку
- Отдел кадров и кадровой политики
- Отдел по проверке благонадёжности
- Отдел аналитики и информационной безопасности
- Отдел взаимодействия с работодателями
Руководство отдела
Главный специалист по проверке благонадёжности – Иванов Сергей Петрович (контактный телефон: +7 (495) -23‑45‑67, e‑mail: s.ivanov@fsb.ru).
Отзывы и комментарии
Для оставления отзывов о работе службы используйте форму обратной связи на официальном сайте или отправьте письмо на feedback@fsb.ru. Обратите внимание, что отзывы рассматриваются в соответствии с законодательством о защите государственной тайны.
Статья подготовлена на основе открытых источников и официальных рекомендаций ФСБ. Дата актуализации: .