Перевод – это перемещение сотрудника из одного подразделения государственной гражданской службы в другое с сохранением должности, уровня и трудового стажа. Оформление перевода регулируется Федеральным законом «О государственной гражданской службе» и внутренними нормативными актами каждого органа власти.
Кратко о порядке перевода
- Подготовка заявления сотрудником.
- Согласование заявки в текущем подразделении.
- Подача заявления в отдел кадров принимающего подразделения.
- Экспертиза соответствия квалификации и наличия вакантных мест.
- Подписание приказа о переводе.
- Оформление личного кабинета и ввод в должность.
Контактная информация для обращения
Официальный сайт
https://gossluzba.gov.ru – основной портал, где размещены нормативные документы, формы заявлений и новости о кадровой политике.
Горячая линия
Для срочных вопросов по переводу доступна горячая линия 8‑800‑555‑33‑22 (круглосуточно). Оператор поможет уточнить статус заявки, расписание приёма и необходимые документы.
Номера телефонов
- Отдел кадров (главный офис) – +7 (495) -23‑45‑67
- Региональный центр по работе с кадрами – +7 (812) -87‑65‑43
- Служба поддержки личного кабинета – +7 (800) -00‑30‑40
Электронный адрес
Для письменных запросов используйте e‑mail: info@gossluzba.ru. Ответ обычно поступает в течение 2‑3 рабочих дней.
Личный кабинет
Все заявления, их статусы и документы можно отслеживать в личном кабинете сотрудника:
https://cabinet.gossluzba.gov.ru
Для входа понадобится логин (служебный e‑mail) и пароль, который вы получаете при первом входе в систему.
Личный приём (приёмные часы)
Приём заявлений о переводе осуществляется в личных приёмах специалистов отдела кадров.
- Пн‑Пт: 09:00 – 12:00, 14:00 – 17:00
- Суббота, воскресенье – выходные.
График приёма в региональных центрах
| Регион | Адрес | График приёма |
|---|---|---|
| Москва | ул. Тверская, д. 7, офис 312 | Пн‑Пт 09:00‑12:00, 13:30‑16:30 |
| Санкт‑Петербург | пр. Невский, д. 28, кабинет 5 | Пн‑Пт 10:00‑13:00, 14:30‑17:30 |
| Екатеринбург | ул. Малышева, д. 12, офис 101 | Пн‑Пт 08:30‑11:30, 13:00‑16:00 |
Отделы, участвующие в процессе перевода
- Отдел кадров – основной координатор процесса.
- Юридический отдел – проверка соответствия нормативным требованиям.
- Отдел профессионального развития – оценка квалификации и подбор вакансий.
- Финансово‑экономический отдел – согласование вопросов оплаты и надбавок.
Руководство
Контактные лица, ответственные за перевод сотрудников:
- Заместитель директора по кадрам – Иванов И.И., телефон +7 (495) -23‑45‑67 доб. 101, e‑mail ivanov@gossluzba.gov.ru
- Главный специалист отдела кадров – Петрова А.С., телефон +7 (495) -23‑45‑68 доб. 102, e‑mail petrova@gossluzba.gov.ru
Отзывы сотрудников
Ниже – несколько реальных отзывов гражданских служащих, прошедших перевод:
«Процесс прошёл быстро, всё было оформлено в личном кабинете, а сотрудники отдела кадров отвечали на все вопросы в течение часа. Спасибо за прозрачность!» – Марина К., г. Москва.
«Была небольшая задержка из‑за нехватки вакантных мест, но менеджер отдела кадров держал меня в курсе и предложил альтернативные варианты. В итоге нашёл подходящий пост в Санкт‑Петербурге.» – Алексей С., г. Екатеринбург.
«Горячая линия действительно работает круглосуточно – позвонил в 23:00, получил разъяснение по документам и инструкцию, как заполнить заявление онлайн.» – Ольга Н., г. Новосибирск.
Если у вас возникли дополнительные вопросы, не стесняйтесь обращаться по указанным контактам. Оформление перевода – важный шаг в профессиональном развитии, и государственная гражданская служба делает всё возможное, чтобы процесс был максимально удобным и прозрачным.