Тренинг службы приема и размещения

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Тренинг службы приема и размещения – это специализированная программа обучения, направленная на повышение профессионального уровня администраторов, консьержей, носильщиков багажа и всех сотрудников, работающих с гостями отеля. В рамках курса участники осваивают стандарты делового общения, этикет, навыки продаж, а также управленческие компетенции, необходимые для эффективного функционирования ключевого звена гостиничного бизнеса.


Зачем нужен тренинг?

  • Повышение качества обслуживания. Сотрудники учатся правильно взаимодействовать с гостями, учитывая их потребности и ожидания.
  • Стандартизация процессов. Освоение операционных процедур и сервисных стандартов, принятых в ведущих отелях России.
  • Развитие управленческих навыков. Руководители учатся выстраивать систему мотивации, планировать обучение персонала и контролировать эффективность службы.
  • Увеличение доходов. Тренинг по продажам в сегменте HoReCa помогает персоналу предлагать дополнительные услуги и повышать средний чек.

Цели и задачи программы

  1. Освоить стандарты делового общения и этикет в индустрии гостеприимства.
  2. Развить навыки активного слушания, решения конфликтных ситуаций и работы с претензиями.
  3. Обучить методикам продаж и кросс‑продаж в отеле.
  4. Сформировать управленческие компетенции у старших администраторов и руководителей службы.
  5. Создать систему постоянного обучения и наставничества на рабочем месте.

Кому предназначен тренинг?

  • Администраторы и старшие администраторы службы приема и размещения;
  • Консьержи, носильщики багажа, швейцары;
  • Руководители отелей и управляющие гостиничными сетями;
  • Менеджеры по продажам в сегменте HoReCa;
  • Все, кто желает повысить уровень сервиса и управленческие навыки.

Структура и методика обучения

Тренинг построен на сочетании теории и практики, что позволяет участникам сразу применять полученные знания в реальных ситуациях.

Методы проведения

  • Интерактивные мини‑лекции;
  • Ролевые игры и моделирование типовых ситуаций;
  • Мозговой штурм и групповые дискуссии;
  • Командная работа над кейсами из практики;
  • Обратная связь от бизнес‑тренера;
  • Упражнения на развитие коммуникативных навыков;
  • Разбор реальных кейсов и ошибок;
  • Демонстрация видеопримеров;
  • Домашние задания для закрепления материала.

Материалы

Все необходимые материалы (презентации, чек‑листы, сценарии ролевых игр, видеоматериалы) предоставляются участникам в электронном виде через личный кабинет обучающей платформы. После завершения курса каждый получает сертификат и доступ к архиву учебных ресурсов.

Продолжительность и формат

  • Формат: офлайн‑тренинг в отеле (создаёт атмосферу, приближенную к рабочим ситуациям) + онлайн‑поддержка.
  • Продолжительность: 3 дня (по 6 часов в день) + домашние задания.
  • Старт программы: 12 сентября 2025 г.; следующая партия – 15 марта 2026 г.

Программа тренинга

День Тема Методы
1 Стандарты делового общения, этикет и психология гостя Мини‑лекция, видеопримеры, ролевая игра
2 Технологии продаж и кросс‑продажи в отеле Мозговой штурм, кейс‑стади, практические упражнения
3 Управление службой приема и размещения: мотивация, контроль, наставничество Дискуссия, групповая работа, обратная связь тренера

Регистрация и участие

Для участия необходимо заполнить форму заявки в личном кабинете, подтвердить оплату и получить подтверждение по электронной почте. При желании можно оформить групповой пакет для отеля (до 10 человек) – скидка 15 %.

Отзывы участников

  • Ирина Петрова, старший администратор, отель «Северный»: «Тренинг дал конкретные инструменты, которые я сразу внедрила в работу. Гости стали более довольны, а команда – сплочённее».
  • Алексей Смирнов, управляющий сетью отелей, «Гранд‑Хотел»: «Отличный микс теории и практики. Особенно полезны ролевая игра и разбор реальных кейсов»;
  • Мария Кузнецова, менеджер по продажам, HoReCa: «Благодаря разделу о продажах я увеличила средний чек на 12 % за первый месяц после обучения».

Контакты для обращения

Официальный сайт: https://www.training-reception.ru

Горячая линия: 8 (800) -55‑33‑22 (круглосуточно)

Номера телефонов:

  • Москва: +7 (495) -23‑45‑67
  • Санкт‑Петербург: +7 (812) -65‑43‑21
  • Региональный центр (Новосибирск): +7 (383) -55‑66‑77

Электронный адрес: info@training-reception.ru

Личный кабинет: https://personal.training-reception.ru – здесь можно подать заявку, загрузить документы и получить доступ к учебным материалам.

Личный приём (консультация): Пн‑Пт, 09:00‑18:00, офис на ул. Тверская, 27, офис 5.

График приёма:

  • Понедельник, пятница: 09:00‑12:00, 14:00‑18:00
  • Суббота: 10:00‑14:00 (по предварительной записи)
  • Воскресенье: выходной

Отделы:

  • Отдел обучения и развития персонала
  • Отдел клиентского сервиса
  • Отдел продаж и маркетинга
  • Техническая поддержка платформы

Руководство проекта:

  • Игорь Соколов – директор программы
  • Елена Крылова – главный методист
  • Виктор Михайлов – бизнес‑тренер, специалист по продажам

Отзывы и рейтинг: На независимом портале otzyvy-hotel.ru наш курс имеет рейтинг 4,8/5 из 152 отзывов.


Тренинг службы приема и размещения – это инвестиция в человеческий капитал вашего отеля. Сочетание современных методик обучения, практических упражнений и поддержки после завершения курса позволяет быстро повысить уровень сервиса, увеличить доходы и укрепить репутацию гостиницы. Запишитесь уже сегодня и сделайте первый шаг к совершенству гостеприимства!