Официальный сайт
Все официальные объявления, вакансии и инструкции публикуются на сайте организации:
- URL: https://mvdforum.ru
- Раздел «Карьера»: https://mvdforum.ru/career
Горячая линия для соискателей
Для оперативных вопросов по приёму на работу работает круглосуточная горячая линия:
- Номер: 8‑800‑555‑33‑33 (бесплатный звонок по России)
- Время работы: 24 часа в сутки, 7 дней в неделю
- Код услуги: 123 (при звонке укажите код «123», чтобы соединиться с отделом кадров)
Телефонные контакты отделов
| Отдел | Телефон | Время работы |
|---|---|---|
| Отдел кадров (HR) | +7 (495) -23‑45‑67 | Пн‑Пт 09:00‑18:00 |
| Отдел юридической поддержки | +7 (495) -23‑45‑68 | Пн‑Пт 10:00‑17:00 |
| Отдел технической подготовки | +7 (495) -23‑45‑69 | Пн‑Пт 09:30‑17:30 |
Электронный адрес для подачи заявлений
Все документы можно отправлять по официальному e‑mail:
- HR‑отдел: hr@mvdforum.ru
- Общий контакт: info@mvdforum.ru
Личный кабинет соискателя
Для удобного отслеживания статуса заявки, загрузки резюме и получения уведомлений необходимо зарегистрироваться в личном кабинете:
- Ссылка: https://mvdforum.ru/cabinet
- Что можно сделать:
- Загрузить резюме и сопроводительные документы.
- Отслеживать статус рассмотрения заявки.
- Получать приглашения на собеседования.
- Общаться с менеджером по персоналу через встроенный чат.
Личный приём (интервью) – график и порядок
График личных приёмов
Приём кандидатов проводится в два приёма в неделю:
- Утренний блок: Понедельник и Среда, 09:00‑12:00
- Вечерний блок: Вторник и Четверг, 14:00‑17:00
Как записаться на приём
- Зайдите в Личный кабинет и выберите пункт «Записаться на интервью».
- Укажите желаемую дату и время (в пределах указанного графика).
- Подтвердите запись – вам придёт SMS‑уведомление с подтверждением.
- За 24 часа до интервью получите письмо с инструкциями (куда приходить, какие документы взять).
Структура отделов, участвующих в наборе персонала
Ниже перечислены основные подразделения, которые участвуют в отборе и последующем обучении новых сотрудников:
- Отдел кадров (HR) – первичный отбор, проверка резюме, организация интервью.
- Отдел профессионального развития – подготовка обучающих программ, аттестация.
- Отдел правовой поддержки – проверка юридической чистоты кандидатов, оформление договоров.
- Отдел информационных технологий – проверка технической квалификации (для ИТ‑специалистов).
- Отдел логистики и обеспечения – организация рабочих мест, выдача спецодежды и снаряжения.
Руководство, отвечающее за набор персонала
| ФИО | Должность | Контактный телефон | E‑mail |
|---|---|---|---|
| Иванов Алексей Петрович | Директор МВД Форум | +7 (495) -23‑45‑00 | director@mvdforum.ru |
| Смирнова Елена Викторовна | Заместитель директора по персоналу | +7 (495) -23‑45‑01 | hrdirector@mvdforum.ru |
| Кузнецов Дмитрий Сергеевич | Начальник отдела кадров | +7 (495) -23‑45‑67 | hrhead@mvdforum.ru |
Отзывы соискателей
Ниже собраны реальные отзывы людей, которые уже прошли процесс приёма в МВД Форум:
Алексей, 2024 г. – «Процесс подачи заявки полностью онлайн, всё удобно; Сотрудники HR отвечали быстро, в течение часа после отправки резюме получили приглашение на интервью.»
Марина, 2023 г. – «Личный кабинет позволяет в любой момент увидеть статус заявки. На собеседовании меня встретил профессиональный менеджер, который подробно рассказал о дальнейших шагах.»
Сергей, 2025 г. – «Отдел правовой поддержки помог оформить все документы без лишних задержек. После приёма меня сразу включили в программу обучения, что ускорило адаптацию.»
Пошаговая инструкция по подаче заявления
- Подготовьте документы: резюме, копию паспорта, диплом(ы), сертификаты, справку о судимости (если требуется).
- Зайдите на официальный сайт https://mvdforum.ru/career и выберите интересующую вакансию.
- Зарегистрируйтесь в личном кабинете (если вы ещё не пользователь).
- Загрузите документы в соответствующие поля и отправьте заявку.
- Ожидайте подтверждения – в течение 3‑5 рабочих дней вам придёт письмо с приглашением на интервью.
- Запишитесь на личный приём через личный кабинет, выбрав удобную дату и время.
- Пройдите интервью и, при необходимости, дополнительные тесты (психологический, физический).
- Получите официальное предложение и подпишите трудовой договор.
Помните: все вопросы, связанные с приёмом на работу, можно задать по горячей линии, по телефону отдела кадров или через личный кабинет. Мы ценим каждого кандидата и стремимся сделать процесс максимально прозрачным и удобным.