Управление Федеральной службы исполнения наказаний (УФСИН) России – это система учреждений, отвечающих за исполнение уголовных наказаний, надзор за осуждёнными и обеспечение безопасности исправительных учреждений. Приём новых сотрудников в УФСИН регулируется рядом нормативных актов и имеет чётко установленный порядок.

Нормативно‑правовая база

1. Федеральный закон от № 197‑ФЗ «Об общих требованиях к кандидатам на службу в УФСИН».
2. Приказ Минюста России от № 76 (ред. от ) – Инструкция о порядке применения Положения о службе в органах внутренних дел РФ в учреждениях и органах уголовно‑исполнительной системы.
3. Положение о службе в органах внутренних дел РФ в учреждениях и органах УИС – раздел «Порядок и условия заключения контракта».

Основные требования к кандидатам

• Гражданство РФ.
• Возраст от 18 лет (исключения – добровольная служба в рамках программы «молодёжный резерв»).
• Отсутствие судимостей и административных правонарушений, за исключением случаев, предусмотренных законом.
• Прохождение военно‑врачебной комиссии (ВВК) и психологической экспертизы.
• Образование – минимум среднее общее; для некоторых должностей требуется высшее профессиональное образование.
• Служба в Вооружённых Силах (для некоторых категорий должностей) может быть обязательной.

Порядок поступления на службу

Подача заявления

Кандидат подаёт заявление в личный кабинет на официальном сайте УФСИН или в отдел кадров выбранного учреждения. В заявлении указываются:

• ФИО, дата рождения, место жительства.
• Образование, воинская служба, наличие наград.
• Контактные данные (телефон, e‑mail).

Предварительный отбор

Отдел кадров проверяет соответствие требованиям, формирует список кандидатов и приглашает их на собеседование.

Собеседование и тестирование

Собеседование проводится с представителями отдела кадров, руководства подразделения и психолога. Кандидату могут быть предложены:

• Тесты на профессиональную пригодность.
• Психологическое обследование.
• Оценка физической подготовленности.

Медицинская экспертиза (ВВК)

Кандидат проходит военно‑врачебную комиссию, где проверяется состояние здоровья, наличие противопоказаний к службе и готовность к работе в условиях исправительных учреждений.

После успешного прохождения всех этапов кандидат подписывает контракт о службе в УИС. Подписывают его начальники, указанные в пункте 4.6 Инструкции. При отсутствии сотрудника (отпуск по уходу за ребёнком) на его должность могут быть приняты граждане из других учреждений УИС.

Постановка на должность и вводный инструктаж

Новый сотрудник получает:

• Должностные инструкции.
• Паспорт службы.
• Информацию о социальных гарантиях (медицинское обслуживание, пенсионные отчисления, льготы).

Социальные гарантии и льготы

• Медицинское страхование (ОМС и ДМС).
• Пенсионные отчисления в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
• Оплачиваемый отпуск (ежегодный, по уходу за ребёнком, по болезни).
• Льготы по проезду, жильё в служебных помещениях (по согласованию).
• Возможность повышения квалификации за счёт государства.

Контакты для обращения

Тип контакта	Информация
Официальный сайт	https://www.fsin.gov.ru
Горячая линия	8‑800‑555‑33‑33 (круглосуточно)
Номера телефонов региональных управлений	Москва: +7 (495) -23‑45‑67 Санкт‑Петербург: +7 (812) -34‑56‑78 Новосибирск: +7 (383) -45‑67‑89 Екатеринбург: +7 (343) -56‑78‑90
Электронный адрес	info@fsin.gov.ru
Личный кабинет (для подачи заявлений)	https://cabinet.fsin.gov.ru
Личный приём (приёмные часы)	Пн‑Пт, 09:00‑18:00 (по предварительной записи)
График приёма	Понедельник, пятница: 09:00‑12:00, 14:00‑18:00 Суббота, воскресенье — выходные
Отделы, отвечающие за приём	Отдел кадров и персонала Отдел медицинского обеспечения Отдел правового обеспечения Отдел социальной защиты
Руководство	Директор УФСИН России – А. В. Смирнов Заместитель директора по кадрам – И. С. Кузнецова Начальник отдела кадров – В. П. Лебедев
Отзывы и предложения	Для оставления отзыва используйте форму «Обратная связь» на официальном сайте или позвоните по горячей линии. Приём отзывов осуществляется в течение 24 часов.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Кому запрещено поступать на службу в УФСИН?

Лицам, освобождённым от уголовного преследования по нереабилитирующим основаниям, а также тем, кто имеет двойное гражданство, запрещено поступать на службу без специального разрешения.

Можно ли совмещать службу в УФСИН с учёбой?

Да, при наличии согласования с руководством и при условии, что учёба не препятствует выполнению служебных обязанностей.

Какие документы необходимо предоставить при подаче заявления?

1. Копию паспорта.
2. Справку о несудимости (не старше 3 месяцев).
3. Военный билет (для мужчин).
4. Документы об образовании (диплом, аттестат).
5. Медицинскую справку (форма 086/у).
6. Согласие на обработку персональных данных.

Приём сотрудника на службу в УФСИН – процесс, требующий строгого соблюдения законодательных норм, прохождения медицинского и психологического обследования, а также подписания официального контракта. При правильном подходе кандидат получает стабильную работу, социальные гарантии и возможность карьерного роста в системе уголовно‑исполнительной службы.

Если у вас остались вопросы, воспользуйтесь контактами, приведёнными в разделе «Контакты для обращения». Мы всегда готовы помочь вам сделать первый шаг к службе в УФСИН России.